La courbe de Phillips (expliquée avec le diagramme)

La courbe de Phillips donnée par AW Phillips montre qu'il existe une relation inverse entre le taux de chômage et le taux d'augmentation des salaires nominaux.

Un taux de chômage moins élevé est associé à un taux de salaire ou à une inflation plus élevé, et inversement. En d'autres termes, il existe un compromis entre inflation salariale et chômage.

Raison: pendant le boom, la demande de travail augmente. En raison du pouvoir de négociation accru du syndicat, les salaires augmentent.

Ainsi, la diminution du chômage entraîne une augmentation du salaire (figure 13.6). Mais lorsque les salaires augmentent, le coût de production des entreprises augmente, ce qui entraîne une augmentation des prix. C'est pourquoi on parle aussi d'inflation salariale, c'est-à-dire que la diminution du chômage entraîne une inflation salariale. (Fig. 13.6)

Cela montre qu’il existe une relation inverse entre le taux de chômage et le taux de croissance des salaires en espèces.

La courbe de Phillips montre que les salaires et les prix s’ajustent lentement aux modifications de la DA en raison d’imperfections sur le marché du travail.

Exemple: l’économie est en équilibre avec des prix stables et le chômage en NRU (U *) (Fig. 13.7)

Si la masse monétaire augmente de 10%, avec un niveau de prix constant, la masse monétaire réelle (M / P) augmentera. Cela conduira à une baisse du taux d'intérêt et donc à une augmentation du DA, ce qui entraînera une augmentation des salaires et des prix de 10%, de sorte que l'économie revienne au niveau d'équilibre de plein emploi (U *), c'est-à-dire au NRU.

Ainsi, la courbe de Phillips montre que lorsque le salaire augmente de 10%, le taux de chômage passera de U * à U 1 . Cela entraînera une augmentation du taux de salaire, mais lorsque les salaires augmenteront, les prix augmenteront et finalement, l'économie retrouvera le niveau de production et le chômage du plein emploi.

Réécriture de l'équation 1 montrant la relation entre l'inflation salariale et le chômage

L’équation montre que les salaires n'augmenteront que si U <U *

Comme la courbe de Phillips montre un compromis entre inflation et taux de chômage, toute tentative de résoudre le problème de l'inflation entraînera une augmentation du chômage. De même, toute tentative visant à réduire le chômage aggravera l'inflation. Ainsi, la courbe de Phillips en pente négative suggère que les décideurs politiques pourraient choisir à court terme différentes combinaisons de taux de chômage et d’inflation.

À long terme, toutefois, le chômage permanent - compensation de l'inflation n'est pas possible car, à long terme, la courbe de Phillips est verticale. Étant donné qu'à court terme, la courbe AS (courbe de Phillips) est relativement plate, un compromis entre le taux de chômage et le taux d'inflation est donc possible. Il propose aux décideurs de choisir une combinaison de taux de chômage et d’inflation appropriés.

I. Relation salaire-chômage:

(Relation entre g w et le niveau d'emploi)

Pourquoi les salaires sont-ils collants? Ou pourquoi les salaires nominaux s’ajustent-ils lentement à l’évolution de la demande?

Selon la théorie néo-classique de l'offre, les salaires réagissent et s'adaptent rapidement pour que la production atteigne toujours le niveau de plein emploi. C'est parce que les salaires et les prix sont complètement flexibles. Par conséquent, l’économie produira toujours le plein emploi mais la courbe de Phillips suggère que les salaires s’ajustent lentement en fonction de l’évolution du chômage pour que la production atteigne le niveau de plein emploi.

Raison:

Les salaires sont collants et donc ils évoluent lentement au fil du temps. Ils ne sont pas totalement et immédiatement flexibles pour assurer le plein emploi à tout moment. Pour comprendre la rigidité des salaires, la relation de la courbe de Phillips se traduit par une relation entre le taux de variation des salaires (g w ) et le niveau de l’emploi.

La relation d'emploi salarié montre que:

Salaires dans cette période = salaires dans la dernière période mais avec ajustement du niveau d'emploi.

Il existe une relation positive entre les salaires et l'emploi car, selon la courbe de Phillips, toute tentative de réduire le chômage entraînera une augmentation des salaires. La diminution du chômage signifie une augmentation de l'emploi. Par conséquent, lorsque l'emploi augmente, les salaires augmentent. Ainsi, la courbe WN à pente positive montre que le taux de salaire payé par les entreprises est plus élevé lorsque plus d'heures sont travaillées.

Points communs A, e 0 et C, nous obtenons la ligne d’emploi salarié qui est en pente positive. Cependant, le degré de réponse des salaires à l'emploi dépend de e (réponse de la croissance des salaires monétaires à l'évolution du chômage).

Si є est grand - Le chômage a une grande incidence sur les salaires et la ligne WN est raide.

Conclusion:

La courbe de Phillips implique donc également que la relation WN se modifie avec le temps si l'emploi réel diffère du niveau de plein emploi. Les modifications de la DA qui modifient le taux de chômage au cours de cette période affecteront les salaires des périodes ultérieures. L’ajustement aux variations de l’emploi est dynamique, c’est-à-dire qu’il se fait au fil du temps.

 

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