Top 5 des théories du profit - expliquées!

Les théories suivantes sont brièvement décrites ci-dessous:

1. Théorie frictionnelle des bénéfices :

Selon cette théorie, il existe un taux de profit normal, qui correspond au rendement du capital qui doit être versé aux propriétaires du capital pour récompenser l'épargne et l'investissement de leurs fonds plutôt que de consommer la totalité de leurs revenus ou de les accumuler.

Dans une économie statique où aucune modification imprévue de la demande ou des conditions de coût ne se produit, les entreprises ne gagneraient qu'un taux de profit normal sur leur capital et leur talent entrepreneurial.

Dans ces conditions, les entreprises ne tireraient aucun profit économique. La théorie frictionnelle du profit explique que des chocs ou des perturbations se produisent parfois dans une économie à la suite de modifications non différenciées de la demande de produits ou de conditions de coût qui entraînent des conditions déséquilibrées. Ce sont ces conditions de déséquilibre qui donnent lieu à des bénéfices économiques positifs ou négatifs pour certaines entreprises.

Ainsi, selon la théorie de la friction, les bénéfices économiques existent depuis un certain temps en raison de facteurs de friction qui empêchent un ajustement instantané du système aux nouvelles conditions. Par exemple, à l'époque de la forte hausse des prix du pétrole en 1990 à la suite de la guerre américano-irakienne, de nombreuses entreprises de raffinage du pétrole réalisaient de beaux bénéfices économiques. De même, en raison du ralentissement du commerce mondial entre 1999 et 2001, de nombreuses entreprises indiennes exerçant des activités d'exportation ont subi des pertes en raison de la baisse de la demande de leurs produits aux États-Unis et dans d'autres pays.

Lorsque les profits économiques sont réalisés à court terme, davantage d’entreprises entreront dans le secteur jusqu’à ce que tous les profits économiques soient réduits à zéro (c’est-à-dire que les entreprises ne réaliseront qu’un rendement normal ou des bénéfices sur leurs investissements en capital).

En revanche, lorsque les entreprises réalisent des pertes (c.-à-d. Des bénéfices négatifs), certaines entreprises quitteront le secteur. Cela entraînera une hausse du prix du produit, éliminant ainsi les pertes et permettant aux entreprises restantes de réaliser uniquement des bénéfices normaux.

Le professeur GJ Stigler, lauréat du prix Nobel d'économie, résume la théorie frictionnelle des bénéfices dans les termes suivants: «Les entreprises d'un secteur concurrentiel peuvent recevoir des bénéfices …………… en raison d'un état de déséquilibre…. ces profits peuvent être réalisés même si tous les entrepreneurs sont identiques car le déséquilibre peut caractériser toute une industrie. Si les prix sont plus élevés ou si les coûts sont moins élevés que prévu, les entrepreneurs recevront un rendement supérieur au produit de substitution de leurs ressources.

Si les prix étaient inférieurs ou les coûts plus élevés que prévu, les entrepreneurs recevraient moins que le produit alternatif de leurs ressources, à savoir des bénéfices négatifs. Les bénéfices positifs peuvent persister longtemps si des entreprises extérieures au secteur font leur apparition et les bénéfices négatifs peuvent perdurer tant que les équipements spécialisés produisent davantage lorsqu'ils sont utilisés dans l'industrie qu'ailleurs, par exemple en tant que ferraille. "

2. Théorie Monopole des Profits :

Une autre explication des bénéfices supérieurs à la normale les attribue au monopole dont bénéficient les entreprises. Les entreprises monopolistiques limitent leur production et pratiquent des prix plus élevés que sous une concurrence parfaite. Cela entraîne des bénéfices supérieurs à la normale pour les entreprises monopolistiques.

Joan Robinson, EH Chamberlin et M. Kalecki ont associé des profits super normaux au pouvoir de monopole de certaines entreprises. En raison des obstacles importants à l'entrée de nouvelles entreprises, les entreprises sous monopole peuvent continuer à réaliser des profits économiques même à long terme. Le monopole peut découler du contrôle exclusif de certaines matières premières essentielles à la production d’un produit, des économies d’échelle, des sanctions légales ou des brevets de propriété, des restrictions imposées par le gouvernement à l’importation d’un produit.

3. Théorie des bénéfices des innovations :

Cette théorie des bénéfices explique que les bénéfices économiques résultent d'innovations réussies introduites par les entrepreneurs. Joseph Schumpeter a soutenu que la principale fonction de l’entrepreneur est d’introduire des innovations dans l’économie et que les bénéfices sont récompensés pour avoir rempli cette fonction.

Maintenant, qu'est-ce que l'innovation? L'innovation, telle qu'utilisée par Schumpeter, a une connotation très large. Toute nouvelle mesure ou politique adoptée par un entrepreneur pour réduire ses coûts de production ou augmenter la demande pour son produit est une innovation.

Ainsi, les innovations peuvent être divisées en deux catégories. Les premiers types d’innovations sont ceux qui réduisent les coûts de production. Ce premier type d'innovations comprend l'introduction d'une nouvelle machine, d'une technique ou d'un procédé de production nouveau et moins coûteux, de l'exploitation d'une nouvelle source de matières premières, d'une nouvelle méthode améliorée d'organisation de l'entreprise, etc.

Les seconds types d’innovations sont ceux qui augmentent la demande pour le produit. Dans cette catégorie sont incluses l'introduction d'un nouveau produit, une nouvelle variété ou conception du produit, une nouvelle méthode supérieure de publicité, la découverte de nouveaux marchés, etc. Si une innovation réussit, c'est-à-dire si elle atteint son objectif: soit en réduisant les coûts de production, soit en augmentant la demande pour un produit, cela générera des bénéfices.

Les bénéfices sont générés parce que, grâce à des innovations réussies, le coût est inférieur au prix du produit en vigueur ou l’entrepreneur est en mesure de vendre plus et à un meilleur prix qu’auparavant.

Il convient de mentionner ici que les bénéfices générés par une innovation particulière ont tendance à être éliminés par la concurrence alors que d’autres l’imitent et l’adoptent également. Une innovation cesse d’être nouvelle ou novatrice lorsque d’autres aussi la connaissent et l’adoptent. Lorsqu'un entrepreneur introduit une nouvelle innovation, il se trouve d'abord dans une position de monopole, car la nouvelle innovation lui est réservée. Il réalise donc des bénéfices importants. Après un certain temps, d’autres personnes l’adoptent également pour obtenir une part, les profits disparaissent.

Si la loi le permet et si l'entrepreneur est en mesure de faire breveter sa nouvelle innovation, par exemple un nouveau produit, il continuera à générer des bénéfices plus longtemps. Par exemple, Xerox Corporation a réalisé d'importants bénéfices économiques en développant et commercialisant avec succès une technologie de copie supérieure.

Xerox a continué à dégager des bénéfices importants jusqu'à ce que d'autres sociétés entrent sur le marché pour concurrencer ces bénéfices super normaux réalisés par l'entreprise. De même, Bill Gates a introduit le système d’exploitation Windows et les types de logiciels d’informatique MS-office et est devenu milliardaire en réalisant des profits énormes grâce à ses innovations.

4. Théorie du profit fondée sur le risque et l’incertitude :

Cette théorie explique que les profits constituent une récompense nécessaire de la part de l’entrepreneur qui supporte les risques et les incertitudes dans une économie en mutation. C'est donc la théorie fonctionnelle des bénéfices. Les profits découlent d'une incertitude quant à l'avenir.

Les entrepreneurs doivent entreprendre les travaux de production dans des conditions d'incertitude. À l'avance, ils doivent établir des estimations des conditions futures en ce qui concerne la demande du produit et d'autres facteurs ayant une incidence sur les prix et les coûts. Compte tenu de leurs estimations et anticipations, ils passent des contrats avec les fournisseurs de facteurs de production à l'avance à des taux de rémunération fixes.

Ils réalisent la valeur de la production produite par les facteurs embauchés une fois qu'elle a été produite et vendue sur le marché. Mais on passe beaucoup de temps à fabriquer et à vendre le produit. Mais entre le moment des contrats et la vente de la production, de nombreux changements peuvent survenir, susceptibles de bouleverser les anticipations, pour le meilleur ou pour le pire, et donc de générer des bénéfices, positifs et négatifs.

Or, si les conditions prévalant au moment de la vente de la production pouvaient être connues ou prédites lorsque les entrepreneurs établissaient des relations contractuelles avec les facteurs de production concernant leurs taux de rémunération, il n'y aurait eu aucune incertitude et, par conséquent, aucun profit. Ainsi, l’incertitude, c’est-à-dire l’ignorance des conditions futures de l’offre et de la demande, est la cause des profits.

Il convient de noter que les entrepreneurs qui réalisent une estimation correcte de l’avenir ou dont les anticipations se révèlent exactes réalisent des bénéfices positifs. Ceux dont les anticipations s'avèrent inexactes devront subir des pertes.

Causes d'incertitude:

Outre les innovations introduites par les entrepreneurs eux-mêmes, les changements à l'origine de l'incertitude sont les suivants:

(1) les changements de goûts et de modes de la population,

2) Changements dans les politiques et les lois du gouvernement, notamment en matière de fiscalité, de politique et de législation du travail et des salaires, la libéralisation des importations, etc.

(3) les mouvements de prix dus à l'inflation et à la dépression,

(4) L'évolution des revenus de la population,

(5) les changements dans la technologie de production,

(6) Concurrence des nouvelles entreprises susceptibles d’entrer sur le marché. Tous ces changements créent de l’incertitude et font naître des bénéfices, positifs ou négatifs.

FH Knight, qui a avancé la théorie de l’incertitude des bénéfices, établit une distinction entre les risques assurables et non assurables. Les risques d'incendie en usine, de vol ou d'accident pouvant causer des pertes énormes à l'entrepreneur sont les types de risques auxquels on peut souscrire lors du paiement d'une prime d'assurance qui fait partie du coût de production.

Mais il y a des risques qui ne peuvent pas être assurés. Ces risques non assurables sont liés au résultat des décisions de prix prises par l’entrepreneur. En raison de l'incertitude, ses décisions peuvent s'avérer justes ou erronées.

Quelle production il devrait produire, quel prix, supérieur ou inférieur, il devrait fixer pour sa production. Compte tenu de l’incertitude quant aux conditions futures, il ne peut pas être sûr que, compte tenu de ses décisions en matière de prix et de production, il réalisera des profits ou des pertes.

De même, il doit assumer les risques résultant de sa décision concernant le mode de publicité et les dépenses engagées, en ce qui concerne la variation de la conception du produit. Pour prendre toutes ces décisions, il doit deviner les conditions de la demande et des coûts, et il y a toujours un risque de pertes résultant de ses décisions commerciales.

Aucune compagnie d’assurance ne peut assurer l’entrepreneur contre les pertes commerciales résultant de son prix, de sa production, de la conception de ses produits et de ses dépenses de publicité, qui lui incombent en raison de changements défavorables susceptibles de se produire dans l’économie. Ainsi, ce sont des risques non assurables qui comportent une incertitude et donnent lieu à des profits économiques, positifs ou négatifs.

La théorie du risque et de l'incertitude explique pourquoi les entreprises exerçant des activités dans des domaines tels que l'exploration pétrolière, qui impliquent des risques relativement plus élevés, exigent des bénéfices super normaux (c'est-à-dire des bénéfices économiques). De même, le rendement attendu des actions doit être supérieur à celui des intérêts des obligations en raison d'une incertitude accrue et du risque associé aux investissements dans les actions des sociétés.

5. Théorie de l'efficacité managériale des bénéfices :

Enfin, cette théorie reconnaît que certaines entreprises sont plus efficaces que d’autres en termes de gestion des opérations de production et répondent avec succès aux besoins des consommateurs. Les entreprises ayant un niveau d'efficacité moyen obtiennent un taux de rendement moyen. Les entreprises ayant des compétences de gestion et une efficacité de production supérieures doivent être compensées par des bénéfices supérieurs à la normale (c.-à-d. Des bénéfices économiques). Par conséquent, cette théorie est également appelée théorie compensatoire des bénéfices.

Conclusion:

Toutes les théories des profits expliquées ci-dessus ont un élément de vérité. Aucune théorie ne peut expliquer de manière adéquate l’existence de bénéfices dans tous les cas. Ainsi, les profits économiques peuvent résulter du déséquilibre causé par les changements dynamiques de l’économie et des frictions dans l’ajustement instantané aux nouvelles conditions. Ils peuvent résulter de l’existence d’un monopole sur les marchés des produits et des facteurs, du à l’introduction d’innovations par les entrepreneurs, d’un risque plus élevé et d’une estimation correcte de l’avenir incertain, ainsi que d’une plus grande efficacité de gestion et de compétences. BS Keirstead écrit à juste titre que «les profits peuvent exister à la suite d'un monopole ou d'une monopsone en tant que récompense de l'innovation, en récompense de l'estimation correcte de facteurs incertains propres à l'industrie ou en général à l'ensemble de l'économie».

 

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